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公务员结构化面试之综合分析能力(中)

时间:2016-04-24 21:24:01来源:力耘网 作者:力耘培训 点击:
综合分析能力,是公务员考试结构化面试中必须要考查的一个非常重要的要素,由综合和分析两个部分组成。综合指的是把分析过的对象或现象的各个部分、各属性联合成一个统一的整体。
例如:
(1)怎么树立落实科学发展观?
(2)谈谈你对以人为本的认识?
这样的题型,是最基础的题型,发散性非常强,可以宏观地看,也可以抓住某一点具体地谈。一般来讲,开头先解释下题中涉及的名词,再交代一下背景,把科学发展观或以人为本与公务员联系起来,与人民群众联系起来,与自身联系起来。由大到小,由抽象到具体,这样会避免大而空,适合理论基础薄弱的同学。同学们要学会把题目向自己擅长的方面引导,具有这种能力,一切面试题目都会迎刃而解。
(3)如果你成为一名公务员,你会有什么样的政绩观?
这道题比前两个题上升一个层次,前两个题中只有一个元素,而这道题中有两个元素,“公务员”与“政绩观”的关系。通常是提出问题(解释名词或描述现象),分析政绩观(阐述树立政绩观的原因、重要性、影响),措施(如何树立正确的政绩观)。实际上是按照申论的提出问题,分析问题(包括重要性、原因、影响等),解决问题的思路进行答题的。这里要注意,申论和面试是相辅相成的,面试是口头申论,毕竟不是书面申论,所以申论强调全面性,答面试题只要围绕一点谈透就可以,不用面面俱到。
2消极型。如“对四川大地震中出现的范跑跑事件,你是如何理解的”、“你如何看待官员腐败问题”、“你如何评价华南虎事件”等等。这类题目,其选取的内容都是在社会上引起消极影响的事件。对于政府而言,由于在政策的决策和实施方面还存在着方方面面的不足,还需要在实践中不断地健全和完善,所以,对于此类题目的回答,建议考生也要站在政府的立场上,采取客观、公允的态度,实事求是地来回答。切忌出现抨击、诽谤政府的言词。对于政府在决策上出现的疏漏,我们只能客观地指出它的不足,给出合理化建议,期待进一步完善。不能完全否定,一棍子打死。一定要注意用语的锤炼,掌握适当的分寸,做到恰到好处,不要出现过激,甚至偏激的言词。
如:“两会”期间,有代表反映地方存在“村骗乡,乡骗县,一直骗到国务院”的现象,请你谈谈看法。
这种题型是对社会上一些负面的消极的现象的看法,应注意以下几点:第一,负面信息要弱化。主要是运用一些弱化词语,比如“一些”“某些”地方确实存在。第二,要第一时间破题,就是透过现象看问题的本质,指出问题的实质。然后可以按照上面的思路进行作答。

【答题要点】这种现象在我国一些地方确实存在,反应了某些地方政府工作人员上有政策、下有对策的不良工作作风和态度。影响:上有政策,下有对策,损害了人民群众的利益,损害了当地政府的威信和形象。原因:部分地方政府官员没有真正树立起为人民服务的意识;行政管理体制也存在问题;缺乏必要的监督、监管机制。措施:一方面,公务员必须加强学习,牢固树立权为民所用,利为民所谋,情为民所系的服务意识,坚决服从上级政府的领导,贯彻上级党和政府的政策方针,更好地为人民服务;另一方面,应该加大行政管理体制的改革力度,完善政绩考核机制,尤其要完善行政监督机制,完善政府内部监督,同时也要重视社会监督和人民群众的监督。
3思辨型。如“互联网发达,有人认为能代替报纸,有人认为不能,你是怎么认为的”、“有媒体报道,有一个贫困大学生在校期间从事大量的兼职工作,不仅自己缴纳学费,还经常反哺自己的家庭,有人夸他自立自强,有人说他不务正业,你怎么认为”、“房地产价格偏高,青年买房贷款,债务沉重,你怎么看待这一现象”等。对于此类题目,考生在回答的时候,一般要根据时代对于这些新生事物的主流定位,做到全面、多角度、多层次地分析即可。当然,有的考生思维灵敏,对这些新生事物有自己的独到见解,观点新颖,逻辑严密,达到自圆其说,也未尝不可。
如:
(1)关于人,一种观点是“人要善于表现自己”;另一种说法是“人要善于克制自己”。你怎么看?为什么?
这种题型的特点是,题面提出了两点看似矛盾的观点,实际上是辩证统一的。所以,在答这种题目的时候,要跳出题面陷阱,不要只从一方面作答。通常的答题思路是破题:辩证统一的。具体分析:什么场合用什么样的方式。表态:与公务员的联系。
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